Lediga jobb som Planeringsarkitekter m.fl. i Lidingö

Ungdomsavdelningen ligger inom kultur- och fritidsnämndens ansvar tillsammans med biblioteket, allmänkulturen, musikskolan, Sagateatern och idrottsavdelningen. Vi samarbetar nära och erbjuder tillsammans Lidingöborna en bredd av aktiviteter och mötesplatser för att bidra till en meningsfull fritid för ökat välbefinnande, personlig och social utveckling.

Kultur- och fritidsverksamheterna ingår tillsammans med utbildningsverksamheterna i lärande- och kulturförvaltningen. Kultur- och fritidschefen är din närmaste chef och tillsammans med idrottschefen, chefen för Sagateatern och Musikskolan och chefen för biblioteket och allmänkulturen ingår du i kultur- och fritidsverksamheternas ledningsgrupp.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu dig som vill vara med och utveckla Lidingö stads ungdomsavdelning.

Ungdomsavdelningen erbjuder unga i staden en meningsfull fritid som bidrar till ökat välbefinnande, personlig och social utveckling och demokratiska och ansvarstagande medborgare. Arbetet är främjande med målet är att lyfta fram ungas styrkor som ska utvecklas och även verka förebyggande. Arbetet grundar sig på forskning, den Europeiska Chartern, barnkonventionen, medarbetares erfarenheter, omvärldsbevakning och ungdomars intressen och behov. Fyra utgångpunkter anger riktningen i arbetet;

1. Gemenskap och trygga tillgängliga mötesplatser

2. Tillgång till trygga och kompetenta medarbetare

3. Lärande och ansvarstagande

4. Inkludering och låg tröskel för deltagande

På uppdrag av kultur- och fritidsnämnden pågår en kartläggning av nuläget i relation till utgångspunkterna. Underlaget kommer analyseras av fokusgrupper och insatser och åtgärder formuleras för att en mycket väl fungerande verksamhet ska bli ännu bättre. Ett inledande uppdrag för dig som ny chef för ungdomsavdelningen blir att leda och driva detta utvecklingsarbete tillsammans med kompetenta medarbetare och delaktiga ungdomar.

Våra fritidsledare, ungdomscoacher och ungdomskulturarbetare arbetar med lokal närvaro både vid fasta mötesplatser som fritidsgårdar samt mer flexibelt och platsobundet över hela ön kopplat till ungdomars behov och intresse. Samverkan sker såväl internt med musikskolan, Sagateatern och idrottsavdelningen som med övriga förvaltningar och det externa förenings-, kulturlivet, och civilsamhället.

Ungdomsavdelningen erbjuder stadens ungdomar en mängd olika uppskattade arrangemang så som bland annat Summer on Lidingö, Lidingö Rock och en årlig ungdomsproduktion med många involverade som avslutas med en stor föreställning. Ungdomsavdelningen är Erasmuscertifierad och har flera internationella projekt som pågår.

Som chef för ungdomsavdelningen är du innovativ och nytänkande. Du är strategisk och finner lösningar och nya arbetssätt som implementeras i det dagliga arbetet. Du har budget- och personalansvar och ansvarar för att verksamheten strävar mot kultur- och fritidsnämnden målsättning. Du omvärldsbevakar och nätverkar för att hela tiden sträva efter att Lidingös ungdomsavdelning ska vara i framkant för att bidra till ungas personliga och sociala utveckling och ett aktivt samhällsengagemang.

KVALIFIKATIONER
Relevant högskoleutbildning inom exempelvis pedagogik, socialt arbete, ledarskap eller annan relevant utbildning.

Dokumenterad erfarenhet av att leda förändringsprocesser och utvecklingsprojekt.

Som chef eftersträvar du att vara en utvecklande ledare vilket bland annat innebär att du är ett föredöme, möjliggör en inspirerande och motiverande arbetsmiljö, visar personlig omtanke och skapar delaktighet och dialog.

ÖVRIGT
Staden tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse.

Välkommen till Lidingö stad! Här kan du njuta av närheten till natur & skärgård med endast 15 minuters avstånd till T-centralen. Vi vill vara en attraktiv arbetsgivare som erbjuder utvecklingsmöjligheter. Vi vill ständigt förbättras och strävar efter att vara en lärande organisation i framkant. Om du delar vår passion för utvecklande ledarskap, ett aktivt medarbetarskap och en inkluderande arbetsplats är det till oss du ska söka för att bli en del av oss i Lidingö stad! Tillsammans kan vi skapa en meningsfull och berikande arbetsmiljö där vi kan växa och göra skillnad tillsammans.

Lidingö stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering så att varje person bedöms utifrån sin kompetens och att vi motverkar diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vi är en del av lärande- och kulturförvaltningen som är en av sex förvaltningar i Lidingö stad. Hos oss arbetar cirka 1 400 medarbetare inom många olika områden, där vi tillsammans utgör kärnan i Lidingös utbildning, kultur och idrott. Från stadens öppna förskola, förskolor, grundskolor till gymnasium och vuxenutbildning ser vi till att kunskap och lärande står i centrum. Och när skoldagen tar slut? Då står vi redo med allt från bibliotekets bokhyllor, musikskola och teater till idrottsaktiviteter och föreningslivets gemenskap.


ARBETSUPPGIFTER
Som Lidingö stads idrottschef leder du idrottsenheten och representerar idrotts-, motions- och friluftsfrågor inför föreningslivet, stadens förvaltningar, politiken och inte minst inför Lidingös barn och ungdomar.

Enheten du leder består av en idrottsutvecklare, en anläggningsstrateg samt en idrottskonsulent. Enheten ansvarar för stadens föreningskontakter och föreningsstödet i alla sina delar men även utveckling av idrottsanläggningar och ungas spontanidrottsmöjligheter utanför föreningslivet. Som idrottschef analyserar du föreningsstödet och leder det förändringsarbete som det finns behov av inom din organisation och gentemot föreningslivet. Du ansvarar för att verksamheterna uppnår uppsatta mål och håller sina budgetramar vilket innebär att du också behöver fokusera på planering, ekonomi- och måluppföljning. Enheten tar fram behovsanalyser för idrotts- och friluftsanläggningar och samarbetar med fastighetsförvaltningen för genomförande av investeringar eller nyinvesteringar. Enheten tar också fram beställning och uppföljning av idrotts- och friluftsdriften.

Du rapporterar till kultur- och fritidschefen och ingår i ledningsgruppen tillsammans med bibliotekschef, chefen för musikskolan samt chef för ungdomsenheten/fritidsgårdarna. Vi anser alla att en meningsfull fritid är en viktig del av våra ungdomars väg till att bli goda samhällsmedborgare. Vi prioriterar alla barn och ungdomar i åldern 7 till 20 år och bemödar oss om att skapa ett brett och efterfrågat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter för våra unga.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har vad vi betraktar som relevant högre utbildning och motsvarande mångårig erfarenhet inom området. Du har erfarenhet av att leda arbetsgrupper och att arbeta i en politiskt styrd organisation. Du ska ha tidigare erfarenhet av föreningsarbete.

Du är mycket bra på att skapa och upprätthålla relationer och nätverk, även där det finns olika uppfattningar och uppdrag, då du har ett nära samarbete med Lidingö stads förvaltningar och företrädare för föreningslivet. Vi tror även att du har god vana av att analysera komplexa problem. Du är stabil i din roll även vid utmanande situationer. Vidare har du en god förmåga att formulera dig skrift och i tal, även inför stora grupper.

För tjänsten är det meriterande om du har erfarenhet av utvecklings- och utredningsarbete i olika former. Det är även meriterande om du har erfarenhet av idrottsrörelsen i någon form. Vi tror att du besitter en god kompetens om hur staden bäst kan främja barn och ungas hälsa och välmående.

I Lidingö stad arbetar vi utifrån värdeorden engagerad, professionell och initiativrik. Vi förväntar oss att du bidrar med en stor skopa engagemang, ett professionellt förhållningssätt och att du tar initiativ för att ständigt utveckla dig och verksamheten.


ÖVRIGT
Staden tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse.

För anställning inom verksamheter som berör arbete med barn ska ett utdrag ur belastningsregister uppvisas. Detta begär du utdrag om på polisens hemsida. | Polismyndigheten (polisen.se)

Som chef och ledare i Lidingö stad är du väldigt viktig för din verksamhet och dina medarbetare. Under ditt första år som anställd kommer du därför att få gå vårt interna ledarskapsprogram Ledarlyftet. Syftet är att vi ska få en ökad samsyn på chefs- och ledarrollen inom Lidingö stad med utgångspunkt i ledarmodellen Utvecklande ledarskap. Du får möjlighet till ökad självkännedom och personlig utveckling. Du lär känna ledarskapets villkor i offentlig sektor. Du lär även känna kommunen och får en god allmänkunskap och helhetssyn på kommunens verksamhet och får dessutom möjlighet att ingå i ett nätverk och får erfarenhetsutbyte med andra chefer i staden.

Lidingö stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering så att varje person bedöms utifrån sin kompetens och att vi motverkar diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vill också du ha ett jobb som är till nytta och glädje för andra människor? Där du är med och formar hur vårt samhälle ska se ut i framtiden. Där du får vara ditt bästa jag. 

I Lidingö stad hör arbete samman med hälsa. Vi satsar helhjärtat på utvecklande ledarskap och på dig som person. Med 2500 färgstarka kollegor inom 260 olika yrken, så behöver din vardag aldrig bli grå. 

Gå in på lidingo.se/jobb så får du veta hur det är. På riktigt.

Miljö- och stadsbyggnadskontoret (msk) arbetar med stadsplanering, bygglov, kartor, mark- och exploateringsfrågor samt utför tillsyn inom områden som rör invånarnas miljö och hälsa. Tillsammans är vi omkring 50 personer som arbetar med stadsbyggnad och fysisk miljö.

På msk samlar vi stor kompetens under samma tak inom många yrkeskategorier vilket ger en arbetsmiljö med mycket utbyte och lärande. Inom msk finns plan- och bygglovsenheten. Vi är ett team om 15 personer som ansvarar för översiktsplanering, stadsbyggnadsprojekt, detaljplaner, exploateringsfrågor samt bygglov.

På Lidingö gäller kvalitet före kvantitet. Vi är måna om att det som ska byggas på ön ska bli bra boendemiljöer med god gestaltning och med stor hänsyn till våra kulturmiljöer. 

 

Arbetsuppgifter
Vi söker en planarkitekt som vill ta stort eget ansvar och lockas av att arbeta med stadsbyggnadsprocessens alla faser. Din främsta arbetsuppgift kommer att vara att handlägga detaljplaner. Vi har cirka 30 pågående detaljplaner med allt från att möjliggöra styckning av villafastigheter till nya kvarter för småhusbebyggelse och flerbostadshus, stadsdelscentrum och industriområden.

Hos oss får du arbeta i en öppen atmosfär, i ett kompetent och engagerat team med bred kunskap. Vi är ett litet kontor där vi alltid hjälper och stöttar varandra. Täta kontakter med kollegor i andra förvaltningar, lidingöborna, stadens ledning och politiker utgör en naturlig och viktig del i arbetet. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad inom arkitektur, fysisk planering, samhällsplanering, lantmäteri eller har utbildning vi bedömer motsvarande. Du har lång erfarenhet av detaljplanarbete och därmed god kunskap om plan- och bygglagen och annan relevant lagstiftning. Du har förståelse för hur en politiskt styrd organisation fungerar samt erfarenhet och intresse av dialog med medborgare. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och du är trygg med att presentera dina projekt inför stadens ledning och politiker. Du har goda kunskaper i att rita detaljplaner, vi arbetar i Focus detaljplan. Det är även önskvärt att du har erfarenhet av arbete med exploateringsfrågor.

Som person driver du självständigt ditt arbete med utgångspunkt i uppsatta mål, verksamhetens bästa och fokuserat på resultat. Du är trygg och stabil samt kommunicerar och följer upp på ett tydligt sätt. Du är serviceinriktad och har en god samarbetsförmåga. 

I Lidingö stad arbetar vi utifrån värdeorden engagerad, professionell och initiativrik. De ger oss vägledning i hur vi vill uppfattas och agera för att ge god service och det bästa stödet till Lidingöborna.

Övrigt
Vi erbjuder anställningsförmåner som exempelvis semesterväxling, friskvårdstimme, träningspass i stadshusets friskvårdslokal, friskvårdsbidrag och möjlighet till hemarbete. Vi tillämpar individuell lönesättning. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Kontaktinformation
Per Dunberg, Plan- och bygglovschef, 08-731 30 25

Facklig representant, nås via stadens kundcenter, 08- 731 30 00

Arbetsplats
Stockholmsvägen 50

18132 Lidingö Visa mindre

Vill också du ha ett jobb som är till nytta och glädje för andra människor? Där du är med och formar hur vårt samhälle ska se ut i framtiden. Där du får vara ditt bästa jag. 

I Lidingö stad hör arbete samman med hälsa. Vi satsar helhjärtat på utvecklande ledarskap och på dig som person. Med 2500 färgstarka kollegor inom 260 olika yrken, så behöver din vardag aldrig bli grå. 

Gå in på lidingo.se/jobb så får du veta hur det är. På riktigt.

Miljö- och stadsbyggnadskontoret (MSK) arbetar med stadsplanering, bygglov, kartor, mark- och exploateringsfrågor samt utför tillsyn inom områden som rör invånarnas miljö och hälsa. Tillsammans är vi omkring 50 personer som arbetar med stadsbyggnad och fysisk miljö.

Inom MSK finns plan- och exploateringsenheten. Vi är ett team om nio personer som ansvarar för stadsbyggnadsprojekt, exploateringsfrågor, detaljplaner samt översiktsplanering. Inom enheten har vi stor bredd av olika roller såsom exploateringsingenjör, planarkitekt, projektledare och koordinator. På MSK samlar vi stor kompetens under samma tak inom många yrkeskategorier vilket ger en arbetsmiljö med mycket utbyte och lärande. 

Arbetsuppgifter
Vi söker nu en erfaren planarkitekt tillika projektledare som lockas av och vill arbeta i stadsbyggnadsprocessens alla faser. Eftersom Lidingö stad är en mindre organisation ger det dig möjlighet att arbeta med fysisk planering över hela skalan, från översiktsplan ner till gestaltning i den enskilda detaljplanen. Hos oss får du arbeta i en öppen atmosfär, i ett kompetent och engagerat team med bred kunskap samt med ett stort eget ansvar och mandat i våra roller. 

Du kommer framförallt att självständigt leda och handlägga förvaltningsövergripande stadsbyggnadsprojekt samt detaljplaner av olika slag och omfattning. I rollen som projektledare driver du projekt från idé till genomförande och ansvarar för projektets ekonomi, kvalitet och tidsplan. Du kommer att leda ett team med olika kompetenser inom hela stadsbyggnadsprocessen såsom detaljplaner, exploatering, kommunikation, infrastruktur, politik och ekonomi. Våra uppdrag spänner över ett brett spektrum och har ett stort fokus kring gestaltningsfrågor vilket ger dig stort mandat att driva dessa frågor.

Vi har ett nära och mycket gott samarbete längs hela stadsbyggnadsprocessen. Täta kontakter med kollegor i andra förvaltningar, Lidingöborna, stadens ledning och politiker utgör en naturlig och viktig del i arbetet. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad planeringsarkitekt, landskapsarkitekt, arkitekt, lantmätare, civilingenjör, eller motsvarande. Du har flera års erfarenhet av arbete med komplexa stadsbyggnadsprocesser och detaljplanarbete samt har god kunskap om Plan- och bygglagen och annan relevant lagstiftning. Du är van att ta fram beslutsunderlag och uttrycker dig väl i tal och skrift. Du har även goda kunskaper i CAD.

Det är starkt meriterande om du tidigare arbetat som projektledare i stadsbyggnadsprocesser eller har motsvarande erfarenhet. Det är även önskvärt att du har erfarenhet av arbete med exploateringsfrågor, förståelse för hur en politiskt styrd organisation fungerar samt erfarenhet och intresse av dialog med medborgare.

Som person driver du självständigt ditt arbete med utgångspunkt i mål, verksamhetens bästa och fokuserar på resultat. Utifrån projektledaransvaret är det viktigt att du är trygg och stabil samt kommunicerar, påminner och följer upp på ett tydligt sätt. Du är serviceinriktad samt har en god samarbetsförmåga. 

Övrigt
Vi erbjuder anställningsförmåner som exempelvis semesterväxling, friskvårdstimme, träningspass i stadshusets friskvårdslokal och friskvårdsbidrag. 

Vi tillämpar individuell lönesättning. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Kontaktinformation
Åsa Sjöstrand, Planarkitekt

Arbetsplats
Lejonvägen 15

18132 Lidingö Visa mindre